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              Sympatex Technologies Bags&apos;Top Pap Seal&apos;獎

              時間:2021-10-09 13:50:35 | 來源:
              Sympatex Technologies通過增加作為雇主的吸引力,通過可持續保護熟練的人員匯集了“頂級職位印章”。 “這是職能紡織專家中生態替代品的第一屆獎項,”Sympatex Technologies在新聞稿中表示。 雇主吸引力中心獎項公司以質量為“頂級工作”密封,以卓越的方式支持健康的工作場所文化。 它被授予那些具有高度工作滿意度的員工的公司,并且能夠在季節性非常苛刻的業務表現下在壓力下工作。 據Sympatex稱,自2002年以來,最前的職位印章獎已經比較了德國雇主,Sympatex特別令人信服“文化和通信”和“內部企業家”。 “該公司一直在成功,關于雇員參與戰略規劃以及管理層透明信息政策,關于運營和財務業績,”它補充說。 “出色的內部溝通和強大的共享價值觀創造了高水平的動機,因此他們在復雜的國際競爭環境中提供了明顯的性能,”該公司觀察到。 在“內部創業”類別下,員工提供創業范圍,這導致了符合Sympatex的產品和過程改進的許多想法。 “最近在體育裝備博覽會ISPO 2016上展出的新型服裝技術也被員工關于產品創新的建議所造成的,”Sympatex表示。 “我們為”頂級職位印章“獎項感到驕傲,我們當然也很高興,Sympatex董事總經理Michael Kamm表示,員工的動機是如此榮幸。” “雇主吸引力是我們在與大大更大競爭對手的比較方面是我們的重要戰略因素,”他也是補充說。 “借助”最高工作“分析和員工的反饋,我們將繼續提高雇主品質,”Kamm也通知。 圣加侖大學領導和人事管理研究所的科學家們向人力資源和工具詢問了人員管理。 此外,他們開展了一項員工調查,該調查組成了最終結果的三分之二,而另一個三分之一是受人力資源工具組成的。(ar)

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